LIETUVOS RESPUBLIKOS VIDAUS REIKALŲ MINISTRAS
ĮSAKYMAS
DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS VIDAUS REIKALŲ MINISTRO 2006 M. RUGPJŪČIO 17 D. ĮSAKYMO NR. 1V-328 „DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS VIDAUS REIKALŲ MINISTERIJOS VIDAUS TVARKOS TAISYKLIŲ PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO
2020 m. lapkričio 5 d. Nr. 1V-1133
Vilnius
Pakeičiu Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos vidaus tvarkos taisykles, patvirtintas Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2006 m. rugpjūčio 17 d. įsakymu Nr. 1V-328 „Dėl Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos vidaus tvarkos taisyklių patvirtinimo“:
1. Pakeičiu 2 punktą ir jį išdėstau taip:
„2. Darbo laiko režimas Ministerijoje reglamentuojamas Darbo laiko režimo valstybės ir savivaldybių įmonėse, įstaigose ir organizacijose nustatymo apraše, patvirtintame Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2017 m. birželio 21 d. nutarimu Nr. 496 „Dėl Lietuvos Respublikos darbo kodekso įgyvendinimo“, (toliau – Aprašas) nustatytais reikalavimais.
Ministerijoje darbas pradedamas 8 valandą ir baigiamas: pirmadienį–ketvirtadienį – 17 valandą, penktadienį – 15 valandų 45 minutės. Pietų pertrauka, skirta darbuotojams pailsėti ir pavalgyti, prasideda 12 valandą ir baigiasi 12 valandų 45 minutės.
Suderinę su tiesioginiu vadovu, darbuotojai gali pirmadienį–ketvirtadienį pradėti darbą nuo 7 valandos iki 9 valandos ir baigti darbą nuo 16 valandos iki 18 valandos, o penktadienį pradėti darbą nuo 7 valandos iki 9 valandos ir baigti darbą nuo 14 valandos 45 minučių iki 16 valandos 45 minučių, užtikrindami Apraše nustatytą kasdienio darbo laiko trukmę.“
2. Pakeičiu 84 punktą ir jį išdėstau taip:
„84. Skatinant darbuotojus padėka, kartu gali būti įteikiamas ir suvenyras, kuris parenkamas iš Ministerijos įsigytų atminimo dovanų ir suvenyrų sąrašo (skatinant darbuotojus padėka darbo jubiliejinių sukakčių progomis, suvenyro vertė negali viršyti 100 Eur). Skatinant darbuotojus vardine dovana, ji paprastai parenkama iš Ministerijos jau įsigytų atminimo dovanų ir suvenyrų arba, vidaus reikalų ministro sprendimu, gali būti įteikta ir kita vardinė dovana, nenurodyta minėtame sąraše. Skatinant darbuotojus rekomenduojama darbuotojų gyvenimo jubiliejinių sukakčių progomis siūlyti iki 150 Eur vertės vardinę dovaną.“
Lietuvos Respublikos vidaus reikalų
ministerijos vidaus tvarkos taisyklių
3 priedas
(Atsiskaitymo kortelės forma)
VIDAUS REIKALŲ MINISTERIJA
ATSISKAITYMO KORTELĖ
20.... m. ............................ d.
___________________________________________________________________________
(atleidžiamo iš pareigų (darbo) arba išeinančio ilgalaikių atostogų valstybės tarnautojo ar darbuotojo, dirbančio pagal darbo sutartį, vardas, pavardė, pareigos)
|
|
Atsakingo asmens vardas, pavardė |
Parašas |
Data |
|
| Atleidžiamo iš pareigų (darbo) arba išeinančio ilgalaikių atostogų valstybės tarnautojo ar darbuotojo, dirbančio pagal darbo sutartį, tiesioginis vadovas |
|
|
|
|
| Vidaus reikalų ministerijos (toliau – VRM) Administravimo departamentas |
Slaptumo skyriaus vedėjas ar kitas įgaliotas asmuo |
|
|
|
| Teisės ir personalo skyriaus vedėjas ar kitas įgaliotas asmuo |
|
|
|
|
| Informacijos ir dokumentų valdymo skyriaus vedėjas ar kitas įgaliotas asmuo |
|
|
|
|
| VRM Ekonomikos ir finansų departamentas |
Buhalterinės apskaitos skyriaus vedėjas ar kitas įgaliotas asmuo |
|
|
|
| Turto valdymo ir ūkio departamentas prie VRM |
Aprūpinimo skyriaus vedėjas ar kitas įgaliotas asmuo |
|
|
|
| Apskaitos ir finansų skyriaus vedėjas ar kitas įgaliotas asmuo |
|
|
|
|
| Informatikos ir ryšių departamentas prie VRM |
Informacinių technologijų paslaugų skyriaus vedėjas ar kitas įgaliotas asmuo |
|
|
|
| Telekomunikacijų administravimo skyriaus vedėjas ar kitas įgaliotas asmuo |
|
|
|
|