Mherbas

 

MARIJAMPOLĖS SAVIVALDYBĖS TARYBA

 

SPRENDIMAS

DĖL MARIJAMPOLĖS SAVIVALDYBĖS UŽIMTUMO DIDINIMO 2019 METŲ PROGRAMOS PATVIRTINIMO

 

2019 m. vasario 25 d. Nr. 1-46

Marijampolė

 

 

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 16 straipsnio 2 dalies 40 punktu, Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo 17 straipsniu, 20 straipsnio 2 dalimi, 48 straipsnio 2 ir 3 dalimis, Užimtumo didinimo programų rengimo ir jų finansavimo tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2017 m. gegužės 23 d. įsakymu Nr. A1-257 „Dėl užimtumo didinimo programų rengimo ir jų finansavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“, Marijampolės savivaldybės taryba n u s p r e n d ž i a:

1. Patvirtinti Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo 2019 metų programą (pridedama).

2. Įgalioti Marijampolės savivaldybės administracijos direktorių Marijampolės savivaldybės vardu pasirašyti su šia programa susijusius dokumentus.

Šis sprendimas per vieną mėnesį nuo įsigaliojimo dienos gali būti skundžiamas pasirinktinai Lietuvos Respublikos administracinių ginčų komisijos Kauno apygardos skyriui (adresu: Laisvės al. 36, LT-44240 Kaunas) Lietuvos Respublikos ikiteisminio administracinių ginčų nagrinėjimo tvarkos įstatymo nustatyta tvarka arba Regionų apygardos administracinio teismo Kauno rūmams (adresu: A. Mickevičiaus g. 8A, LT-44312 Kaunas) Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka.

 

 

 

Savivaldybės merė                                                                            Irena Lunskienė

 

PATVIRTINTA

Marijampolės savivaldybės tarybos

2019 m. vasario 25 d. sprendimu Nr. 1-46

 

 

MARIJAMPOLĖS SAVIVALDYBĖS UŽIMTUMO DIDINIMO 2019 METŲ PROGRAMA

 

I SKYRIUS

ĮVADAS

1. Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo 2019 metų programa (toliau – Programa) parengta vadovaujantis Lietuvos Respublikos vietos savivaldos, Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymais, Užimtumo didinimo programų rengimo ir jų finansavimo tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2017 m. gegužės 23 d. įsakymu Nr. A1-257 „Dėl užimtumo didinimo programų rengimo ir jų finansavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“.

2. Programą rengia Marijampolės savivaldybės administracija (toliau – Administracija), bendradarbiaudama su Užimtumo tarnybos Kauno klientų aptarnavimo departamento Marijampolės skyriumi (toliau – Užimtumo tarnyba).

3. Programą įgyvendina Administracija kartu su atrankos būdu parinktais Programos vykdytojais (toliau Vykdytojai).

4. Įgyvendinant Programą bus vykdoma valstybinė (valstybės perduota savivaldybei) funkcija - dalyvavimas rengiant ir įgyvendinant darbo rinkos politikos priemones ir gyventojų užimtumo programas.

5. Programos tikslai:

5.1. užtikrinti 2018 metų Užimtumo didinimo programos vykdytų darbų tęstinumą;

5.2 siekti didinti Marijampolės savivaldybės teritorijos gyventojų, užsiregistravusių Užimtumo tarnyboje, užimtumą, sudarant įsidarbinimo galimybes darbo neturintiems asmenims;

5.3. padidinti bedarbių galimybes susirasti nuolatinį darbą.

6. Programa rengiama vadovaujantis šiais principais:

6.1. bendradarbiavimo – aktyvus gyvenamosios vietovės bendruomenės įtraukimas į veiklą, skatinant jos iniciatyvą, bendradarbiavimas su visomis suinteresuotomis institucijomis, organizacijomis;

6.2. kompleksiškumo – įgyvendinant Programą, turi būti kompleksiškai sprendžiamos asmenų užimtumo problemos, įtraukiant Užimtumo tarnybą, socialinius partnerius ir organizacijas;

6.3. individualumo – Programoje numatomos priemonės turi būti organizuojamos ir paslaugos teikiamos atsižvelgiant į individualius asmenų poreikius bei jų motyvaciją integruotis į darbo rinką;

6.4. tęstinumo – Programose numatytų veiklų tęstinumas, nuolatinė Programos įgyvendinimo priežiūra ir tikslinimas pagal kintančias aplinkybes;

6.5. efektyvumo – pagrindinis Programos priemonių ir paslaugų teikimo rezultatas ir vertinimo kriterijus yra asmens įsidarbinimas pagal darbo sutartį arba darbo santykiams prilygintinų teisinių santykių pagrindu;

6.6. ekonomiškumo – maksimalus Programai įgyvendinti skirtų lėšų panaudojimas, vadovaujantis ekonominio naudingumo principu, tiek rengiant Programą, tiek ją įgyvendinant;

6.7. viešumo – Programos rezultatų viešinimas.

7. Programa rengiama asmenims (toliau – Asmenys), įvardintiems Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo 48 straipsnio 2 dalyje, kurie yra:

7.1. rūpintiniai, kuriems iki pilnametystės buvo nustatyta rūpyba, kol jiems sukaks 25 metai;

7.2. nėščios moterys, vaiko motina (įmotė) arba tėvas (įtėvis), vaiko globėjas, rūpintojas ir asmenys, faktiškai auginantys vaiką (įvaikį) iki 8 metų arba neįgalų vaiką (įvaikį) iki 18 metų (iki 2005 m. liepos 1 d. pripažintą vaiku invalidu), ir asmenys, prižiūrintys sergančius ar neįgalius šeimos narius, kuriems Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos sprendimu nustatyta nuolatinė slauga ar priežiūra;

7.3. asmenys, grįžę iš laisvės atėmimo vietų, kai laisvės atėmimo laikotarpis buvo ilgesnis kaip 6 mėnesiai, jeigu jie kreipiasi į Užimtumo tarnybą ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo grįžimo iš laisvės atėmimo vietų;

7.4. piniginės socialinės paramos gavėjai;

7.5. asmenys, priklausomi nuo narkotinių, psichotropinių ir kitų psichiką veikiančių medžiagų, baigę psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos programas, jeigu jie kreipiasi į Užimtumo tarnybą ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos programos baigimo;

7.6. prekybos žmonėmis aukos, baigusios psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos programas, jeigu jos kreipiasi į Užimtumo tarnybą ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos programos baigimo;

7.7. grįžę į Lietuvą nuolat gyventi politiniai kaliniai ir tremtiniai bei jų šeimų nariai (sutuoktinis, vaikai (įvaikiai) iki 18 metų), jeigu jie kreipiasi į Užimtumo tarnybą ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo grįžimo į Lietuvą nuolat gyventi dienos;

7.8. asmenys, kurie turi pabėgėlio statusą ar kuriems yra suteikta papildoma ar laikinoji apsauga;

7.9. asmenys, patiriantys socialinę riziką;

7.10. asmenys, vyresni kaip 40 metų.

 

II SKYRIUS

BŪKLĖS ANALIZĖ

 

8. Marijampolės savivaldybė (toliau – Savivaldybė) administraciniu požiūriu yra Suvalkijos regiono dalis, kuri ribojasi su kitomis Suvalkijos regiono – Vilkaviškio rajono, Kalvarijos ir Kazlų Rūdos savivaldybėmis, taip pat Dzūkijos regiono - Alytaus ir Lazdijų rajonų savivaldybėmis bei Prienų rajono savivaldybe. Savivaldybė randasi Lietuvos pietvakariuose, užima pakankamai patogią geografinę padėtį – nuo Marijampolės  140 kilometrų iki Lietuvos Respublikos sostinės Vilniaus. Savivaldybės teritoriją kerta tarptautinis greitkelis Via Baltica, geležinkelio trasa Rail Baltica.  Teritoriniu - administraciniu požiūriu savivaldybė suskirstyta į 9 seniūnijas: Degučių, Mokolų, Narto, Gudelių, Igliaukos, Liudvinavo, Marijampolės, Sasnavos, Šunskų.

9. Demografinė padėtis: Marijampolės savivaldybėje, kaip ir visoje Lietuvos Respublikoje, mažėja bendras gyventojų skaičius.

9.1. 2018 m. liepos 1 d. savivaldybės gyventojų skaičius buvo 54 289. 2017 m. sausio 1 d. -54 600. Per šį laikotarpį gyventojų skaičius sumažėjo 311.

9.2. Savivaldybės teritorija-755 km2.

10. Nedarbo lygis procentais nuo darbingo amžiaus gyventojų 2019 m. sausio 01 d.:

10.1. Lietuvos Respublikoje 8,9;

10.2. Užimtumo tarnybos aptarnaujamoje teritorijoje (Marijampolės, Kalvarijos ir Kazlų Rūdos savivaldybės) – 9,4;

11. Nedarbo lygis procentais nuo darbingo amžiaus gyventojų 2019 m. sausio 01 d. Marijampolės savivaldybėje – 8,0. Palyginti su nedarbo lygiu Lietuvoje, nedarbo lygis Marijampolės savivaldybėje 0,9 proc. mažesnis. Palyginti su 2018 m. sausio 1 d. nedarbo lygiu Marijampolėje (7,0 proc.), per metus nedarbo lygis 1,0 proc. padidėjo.  Todėl, poreikis didinti asmenų užimtumą išlieka.

12. Užimtumo tarnyboje 2018 m. rugpjūčio 31 d. buvo užregistruotas 2141 asmuo, patenkantis į Programos 7 punkte išvardintas asmenų grupes:

12.1. rūpintiniai, kuriems iki pilnametystės buvo nustatyta rūpyba, kol jiems sukaks 25 metai - 0;

12.2. nėščios moterys, vaiko motina (įmotė) arba tėvas (įtėvis), vaiko globėjas, rūpintojas ir asmenys, faktiškai auginantys vaiką (įvaikį) iki 8 metų arba neįgalų vaiką (įvaikį) iki 18 metų (iki 2005 m. liepos 1 d. pripažintą vaiku invalidu), ir asmenys, prižiūrintys sergančius ar neįgalius šeimos narius, kuriems Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos sprendimu nustatyta nuolatinė slauga ar priežiūra - 112;

12.3. asmenys, grįžę iš laisvės atėmimo vietų, kai laisvės atėmimo laikotarpis buvo ilgesnis kaip 6 mėnesiai, jeigu jie kreipiasi į Užimtumo tarnybą ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo grįžimo iš laisvės atėmimo vietų - 2;

12.4. piniginės socialinės paramos gavėjai – 124 (iš jų gaunantys socialinę pašalpą - 104);

12.5. asmenys, priklausomi nuo narkotinių, psichotropinių ir kitų psichiką veikiančių medžiagų, baigę psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos programas, jeigu jie kreipiasi į Užimtumo tarnybą ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos programos baigimo - 0;

12.6. prekybos žmonėmis aukos, baigusios psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos programas, jeigu jos kreipiasi į Užimtumo tarnybą ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos programos baigimo - 0;

12.7. grįžę į Lietuvą nuolat gyventi politiniai kaliniai ir tremtiniai bei jų šeimų nariai (sutuoktinis, vaikai (įvaikiai) iki 18 metų), jeigu jie kreipiasi į Užimtumo tarnybą ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo grįžimo į Lietuvą nuolat gyventi dienos - 0;

12.8. asmenys, kurie turi pabėgėlio statusą ar kuriems yra suteikta papildoma ar laikinoji apsauga - 0;

12.9. asmenys, patiriantys socialinę riziką - 0;

12.10. asmenys, vyresni kaip 40 metų – 1903.

 

III SKYRIUS

PASLAUGŲ IR (AR) PRIEMONIŲ PLANAS

 

13. Programos įgyvendinimo metu gyventojų užimtumui didinti numatyta vykdyti priemonę „Prisidėjimas prie ES įgyvendintų projektų tęstinumui užtikrinti“ (toliau – Priemonė). Savivaldybė įgyvendina daug projektų finansuojamų iš Europos Sąjungos įvairių fondų. Įgyvendinant projektus kompleksiškai sutvarkytos Savivaldybės viešosios erdvės, atnaujinta savivaldybės poilsio ir rekreacinių zonų infrastruktūra, sukurtos palankios sąlygos verslo plėtrai, regeneruojant ir tvarkant apleistas ir užterštas savivaldybės teritorijas. Savivaldybės kaimo bendruomenės taip pat noriai pasinaudojo Europos Sąjungos skiriama parama, kurios pagalba buvo sutvarkytos viešosios erdvės, bendruomenių namai, įrengtos sporto aikštelės ir kt.

14. Savivaldybės teritorijoje gausu turistams patrauklių gamtos objektų, lankomų turistų ne tik iš Lietuvos, bet ir iš užsienio. Siekiant išlaikyti sukurtą infrastruktūrą, reikalinga jos priežiūra, kuri užtikrintų įgyvendintų projektų tęstinumą. Manoma, jog vietos bendruomenių gyventojai, dalyvaudami Programoje, galėtų prisidėti prie jų gyvenamojoje teritorijoje įgyvendintų ES projektų, turizmo, poilsio ir laisvalaikio viešųjų erdvių, kitų lankytinų vietų ir objektų, kultūros, sporto, ugdymo, socialinės globos teritorijų priežiūros ir tvarkymo bei prie kitų darbų, gerinančių bendruomenių gyventojų gyvenimo kokybę.

15. Vykdant Priemonę, prisidedant prie sukurtos Marijampolės savivaldybės infrastruktūros tvarkymo bus vykdomi šie laikino pobūdžio darbai (toliau – Darbai):

15.1. savivaldybei priskirtos valstybinės žemės ir kito valstybės turto bei šioje žemėje esančių, vandens telkinių pakrančių, paplūdimių, takų, pakelių, želdinių tvarkymo ir priežiūros, infrastruktūros objektų smulkaus remonto, laikino pobūdžio pagalbiniai darbai;

15.2. aplinkos tvarkymo ir smulkaus remonto laikino pobūdžio pagalbiniai darbai ikimokyklinio ugdymo, bendrojo lavinimo ugdymo, profesinio mokymo ir neformaliojo ugdymo, kultūros bei laisvalaikio organizavimo įstaigose;

15.3. aplinkos tvarkymo ir smulkaus remonto laikino pobūdžio pagalbiniai darbai socialinės bei visuomeninės paskirties įstaigose ir objektuose, esančiuose joms priskirtoje valstybinėje žemėje;

15.4. istorijos ir kultūros paminklų, kultūros paveldo objektų, regioninių parkų, neveikiančių kapinių, kitų saugomų bei turinčių išliekamąją vertę objektų priežiūros pagalbiniai laikino pobūdžio darbai;

15.5. valstybei nuosavybės teise priklausančių melioracijos ir hidrotechnikos statinių smulkaus remonto, tvarkymo ir priežiūros laikino pobūdžio pagalbiniai darbai;

16. Programa bus vykdoma nuo 2019 m. kovo 1 d. iki 2019 m. lapkričio 30 d.

17. Įgyvendinus Programą, tikimasi nedarbo lygio mažėjimo, ilgalaikio asmenų įsidarbinimo pagal grupes, išvardintas Programos 12 punkte:

17.1. iki 10 asmenų, įvardintų 12.2 punkte;

17.2. iki 1-2 asmenų, įvardintų 12.3 punkte;

17.3. iki 10 asmenų, įvardintų 12.4 punkte;

17.4. iki 30 asmenų, įvardintų 12.10 punkte.

18. Asmenys, kurie dalyvaus Programoje, bus atrenkami pagal poreikį, atsižvelgiant į darbų pobūdį, į tuo metu Užimtumo tarnyboje registruotų Asmenų skaičių, jų gyvenamąją vietą. Pagal galimybes bus sudaromos sąlygos dalyvauti visoms Asmenų grupėms, kurioms skirta ši Programa.

19. Rengiant Programos projektą, Marijampolės savivaldybės administracijos Piniginės paramos skyriaus (toliau - Skyrius) vyriausiasis specialistas (toliau Specialistas) vykdė elektroninę apklausą „Dėl galimybių ir poreikių dalyvauti pagal Programos įgyvendinimo metu gyventojų užimtumui didinti numatytą vykdyti priemonę „Prisidėjimas prie ES įgyvendintų projektų tęstinumui užtikrinti“ (toliau - Apklausa), kurioje kreiptasi:

19.1. dėl dalyvavimo Programoje, atsižvelgiant į:

19.1.1. galimybę dalyvauti Programoje numatytais terminais;

19.1.2. galimybę, vykdyti Programos 15 punkte išvardintus darbus;

19.1.3. galimybę įdarbinti Asmenis Programos 7 punkte išvardintose grupėse;

19.1.4. galimybę įdarbinti Asmenis nuolatiniam darbui, pasibaigus Programos įgyvendinimui.

19.2. apklaustos Administracijos seniūnijos, Savivaldybės kultūros, ugdymo, neformaliojo ugdymo, kultūros, laisvalaikio organizavimo įstaigos, Savivaldybės teritorijoje esančios kaimo bendruomenės, socialinės paskirties įstaigos bei kitos organizacijos, aktyviai dalyvavusios Savivaldybės įgyvendintose Viešųjų darbų, teikiančių socialinę naudą vietos bendruomenei, skirtų padėti palaikyti ir (ar) plėtoti vietos bendruomenės socialinę infrastruktūrą, valstybinėms (valstybės perduotoms savivaldybėms) funkcijoms įgyvendinti, programose.

20. Remiantis Apklausos duomenimis, parinkti Vykdytojai ir nustatytas numatomų įdarbinti Asmenų skaičius vidutinei 4 mėnesių darbo laiko trukmei:

20.1. Administracijos Gudelių seniūnijoje – 4;

20.2. Administracijos Igliaukos seniūnijoje – 4;

20.3. Administracijos Liudvinavo seniūnijoje –7;

20.4. Administracijos Marijampolės seniūnijoje – 9;

20.5. Administracijos Sasnavos seniūnijoje – 5;

20.6. Administracijos Šunskų seniūnijoje – 8;

20.7. Marijampolės savivaldybės Padovinio pagrindinėje mokykloje – 1;

20.8. Marijampolės savivaldybės Želsvos pagrindinėje mokykloje - 1;

20.9. Buktos kaimo bendruomenėje - 1;

20.10. Užgirių kaimo bendruomenėje - 1;

20.11. Sasnavos kaimo bendruomenėje - 1;

20.12. Marijampolės Šv.arkangelo Mykolo parapija - 1.

21. Dėl Asmenų parinkimo pagal Programos 15.1–15.5 punktuose numatytus vykdyti pasirinktus darbus į Užimtumo tarnybą kreipiasi patys Vykdytojai. 

22. Į Programos 15.1–15.5 punktuose numatytus vykdyti pasirinktus darbus Asmenis siunčia Užimtumo tarnyba.

23. Už programos priemonių įgyvendinimą atsakingi Vykdytojai.

 

IV SKYRIUS

FINANSAVIMO PLANAS

 

24. Programa finansuojama iš Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto specialiųjų tikslinių dotacijų Marijampolės savivaldybės biudžetui lėšų, skirtų, valstybinei (valstybės perduotai savivaldybei) funkcijai įgyvendinti - Užimtumo didinimo 2019 metų programai vykdyti.

25. Programai finansuoti numatoma skirti – 107,7 tūkst. Eur. Iš jų:

25.1. darbo užmokesčiui (įskaitant draudėjo privalomojo valstybinio draudimo įmokų sumą) ir piniginėms kompensacijoms už nepanaudotas atostogas (įskaitant draudėjo privalomojo valstybinio draudimo įmokų sumą) – 96 proc.;

25.2. administravimo išlaidoms – 4 proc.

26. Vykdant Programą planuojama įdarbinti 43 Užimtumo tarnybos siunčiamus Asmenis ir su jais sudaryti terminuotas darbo sutartis vidutiniam 4 mėnesių laikotarpiui (su galimybe pratęsti sutarties trukmę) ir jiems mokėti:

26.1. darbo užmokestį, apskaičiuotą už faktiškai dirbtą laiką pagal tą mėnesį galiojantį Vyriausybės patvirtintą minimalųjį valandinį atlygį (įskaitant draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokų sumą);

26.2. piniginę kompensaciją už nepanaudotas atostogas (įskaitant draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokų sumą).

27. Asmens dalyvavimo Programoje  sąnaudos apie 2,5 tūkst. Eur.

28. Programa papildomai gali būti finansuojama iš nepanaudotų savivaldybės biudžeto lėšų piniginei socialinei paramai skaičiuoti ir mokėti.

 

V SKYRIUS

PROGRAMOS TĘSTINUMO ANALIZĖ IR PROGNOZĖ

29. Programos rengimo 2020 metams prognozė:

29.1. planuojama tęsti 2019 metais vykdytą priemonę - „Prisidėjimas prie ES įgyvendintų projektų tęstinumui užtikrinti“;

29.2. gali būti parenkamos kitos priemonės, atsižvelgiant į:

29.2.1. užimtumo didinimo būtinybę, analizuojant Asmenų poreikius;

29.2.2. užimtumo didinimo būtinybę, atsižvelgiant į vietos bendruomenėms naudingų darbų būtinumo poreikius;

29.2.3 užimtumo didinimo būtinybę, atsižvelgiant į vietos bendruomenių gyventojams būtinų paslaugų poreikius.

30. Prognozuojama gauti 185 tūkst. Eur specialiųjų tikslinių dotacijų savivaldybės  biudžetui pagal lėšų savivaldybių dalyvavimo rengiant ir įgyvendinant užimtumo didinimo programas funkcijai vykdyti (toliau – Lėšos) 2020 metų poreikį, apskaičiuotą vadovaujantis Lietuvos Respublikos Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos patvirtinta Specialiųjų tikslinių dotacijų savivaldybių biudžetams lėšų apskaičiavimo metodika.

31. Žmogiškieji resursai – išliekantis aukštas nedarbo lygis.

32. Trijų kitų metų užimtumo didinimo programų vykdymo prognozė:

32.1. bus tikslinami ir teikiami Lėšų poreikiai;

32.2. teikiamų paslaugų ir priemonių rūšių įvairovės plėtra;

32.3. masto augimas arba mažėjimas, atsižvelgiant į gaunamų Lėšų augimą ar mažėjimą, kintant nedarbo lygiui;

32.4. bus atsižvelgiama į Asmenų poreikius.

 

VI SKYRIUS

PROGRAMOS ĮGYVENDINIMO PRIEŽIŪRA IR ĮVERTINIMAS

 

33. Už Priemonės įgyvendinimo metu vykdomų Darbų kokybę atsakingi Programos Vykdytojai.

34. Darbų kokybės priežiūrą vykdo Skyriaus vyriausiasis specialistas, esant būtinybei, Administracijos direktoriaus nurodymu pasitelkdamas kitų Administracijos padalinių specialistus.

35. Siekiant nustatyti, ar efektyviai vykdoma Priemonė, bus vertinama vykdomų Darbų kokybė, kiekybė, naudingumas vietos bendruomenei ir Asmenų galimybė įsidarbinti nuolatiniam darbui.

36. Priežiūra vykdoma, atvykstant Administracijos specialistams į Darbų vietą, informavus Vykdytoją.

37. Programos Priemonės įgyvendinimo vertinimas įtraukiamas į metinę Administracijos direktoriaus ataskaitą.

38. Veiksmai siekiant užtikrinti Programos įgyvendinimui skiriamų lėšų naudojimo efektyvumą ir tinkamumą: Vykdytojas, mėnesiui pasibaigus, ne vėliau kaip per 5 kito mėnesio darbo dienas, pateikia Skyriui raštą ir Užimtumo tarnybos siųstų ir įdarbintų asmenų su darbo laiko apskaita ir apmokėjimu susijusius dokumentus:

38.1. darbo laiko apskaitos žiniaraštį (jo išrašą) arba žiniaraščio (jo išrašo) kopiją;

38.2. darbo užmokesčio priskaičiavimo ir išmokėjimo žiniaraštį (jo išrašą) arba žiniaraščio (jo išrašo) kopiją;

38.3. banko išrašo arba mokėjimo pavedimo kopiją, arba kasos išlaidų orderio kopiją, mokėjimus atliekant grynaisiais pinigais.

39. Visi teikiami dokumentai turi būti pasirašyti Vykdytojo vadovo.

40. Skyrius pažymą dėl lėšų pervedimo Vykdytojams teikia Administracijos Buhalterijos skyriui.

41. Administracijos Buhalterijos skyrius ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo pažymos pateikimo perveda lėšas Vykdytojui.

 

VII SKYRIUS

VIEŠINIMAS

 

42. Programa, informacija apie jos įgyvendinimo metu pasiektus rezultatus, viešinama Marijampolės savivaldybės internetinėje svetainėje www.marijampole.lt .

 

___________________________