LIETUVOS RESPUBLIKOS
SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTRAS
ĮSAKYMAS
DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTRO 2003 M. GRUODŽIO 22 D. ĮSAKYMO NR. A1-213 „DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTERIJOS DARBO REGLAMENTO PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO
2019 m. kovo 27 d. Nr. A1-171
Vilnius
P a k e i č i u Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos darbo reglamentą, patvirtintą Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2003 m. gruodžio 22 d. įsakymu Nr. A1-213 „Dėl Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos darbo reglamento patvirtinimo“, ir X skyrių išdėstau taip:
„X SKYRIUS
ATOSTOGŲ SUTEIKIMAS
72. Ministerijos darbuotojų atostogų rūšis, trukmę ir suteikimo tvarką nustato Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymas ir Lietuvos Respublikos darbo kodeksas.
73. Už kiekvienus tarnybos (darbo) metus kasmetinės ir (ar) papildomos atostogos suteikiamos pagal kasmetinių ir (ar) papildomų atostogų grafike (toliau – atostogų grafikas) nustatytą kasmetinių ir (ar) papildomų atostogų suteikimo eilę. Ministerijos padalinio vadovas, rengdamas darbuotojų atostogų grafiko projektą, užtikrina, kad atostogos būtų suteikiamos atsižvelgiant į darbuotojų pageidavimus (Darbo kodekse numatyto prioriteto tvarka). Atostogų grafikas sudaromas pagal šiuos laikotarpius (jeigu atostogos prasideda vienu atostogų grafiko laikotarpiu, o pasibaigia kitu laikotarpiu, jos įtraukiamos į tą atostogų grafiką, pagal kurį prasideda):
74. Ne vėliau kaip likus vienam mėnesiui iki Reglamento 73 punkte nurodytų laikotarpių pradžios ministerijos personalo administravimo funkcijas vykdančiam padaliniui pateikiami ministerijos darbuotojų atostogų grafikų projektai, kurie turi būti suderinti su:
75. Ministro politinio (asmeninio) pasitikėjimo valstybės tarnautojų, ministrui tiesiogiai pavaldžių ministerijos padalinių vadovų, vyriausiųjų patarėjų atostogų grafiką įsakymu tvirtina ministras. Kitų ministerijos darbuotojų atostogų grafiką potvarkiu tvirtina ministerijos kancleris.
Jeigu darbuotojui kasmetinės ir (ar) papildomos atostogos suteikiamos pagal atostogų grafiką, prašymas dėl šių atostogų suteikimo neteikiamas ir atskiri ministro įsakymai ar ministerijos kanclerio potvarkiai dėl kasmetinių ir (ar) papildomų atostogų, nurodytų atostogų grafike, nerengiami.
751. Jeigu atostogų poreikis darbuotojui atsirado patvirtinus atostogų grafiką, atostogos įforminamos atskiru ministro įsakymu arba ministerijos kanclerio potvarkiu pagal Reglamento 75 punkte nurodytą kompetenciją, gavus su ministerijos padalinio vadovu ir viceministru (taikoma vyriausiesiems patarėjams, išskyrus ministerijos vyriausiąjį patarėją, viceministrui pavaldžių ministerijos padalinių vadovams) suderintą darbuotojo prašymą, kuris pateikiamas ne vėliau kaip prieš 10 (dešimt) darbo dienų iki pageidaujamos kasmetinių atostogų ir (ar) papildomų atostogų pradžios.
752. Ministerijos padalinių vadovai turi užtikrinti, kad jų vadovaujamų padalinių darbuotojams duoti pavedimai jų atostogų metu būtų perduoti vykdyti kitiems tų padalinių darbuotojams. Viceministrai turi užtikrinti, kad jiems atskaitingiems vyriausiesiems patarėjams duoti pavedimai jų atostogų metu būtų perduoti vykdyti kitiems jiems atskaitingiems vyriausiesiems patarėjams arba (ir) ministerijos padaliniams.
753. Įstaigų prie ministerijos ir ministerijos valdymo sričiai priskirtų įstaigų vadovų atostogų suteikimui mutatis mutandis taikoma Reglamento 72-751 punktuose nustatyta tvarka.
Įstaigų prie ministerijos ir ministerijos valdymo sričiai priskirtų įstaigų vadovams suteikiamos atostogos turi būti suderintos su viceministru pagal nustatytą veiklos sritį.“