LIETUVOS RESPUBLIKOS

SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTRAS

ĮSAKYMAS

DĖL PROJEKTO „ĮMONIŲ SOCIALINĖS ATSAKOMYBĖS SKATINIMAS“ PARTNERIŲ (DARBDAVIŲ ORGANIZACIJŲ IR NEVYRIAUSYBINIŲ ORGANIZACIJŲ) ATRANKOS TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO

2019 m. rugsėjo 10 d. Nr. A1-516

Vilnius

Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2010 m. kovo 24 d. nutarimo Nr. 330 „Dėl ministrams pavedamų valdymo sričių“ 1.6.1 papunkčiu, Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos nuostatų, patvirtintų Lietuvos Respublikos Vyriausybės 1998 m. liepos 17 d. nutarimu Nr. 892 „Dėl Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos nuostatų patvirtinimo“, 8.1.4 papunkčiu ir atsižvelgdamas į Įmonių socialinės atsakomybės 2016–2020 metų veiksmų planą, patvirtintą Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. vasario 12 d. įsakymu Nr. A1-82 „Dėl Įmonių socialinės atsakomybės 2016–2020 metų veiksmų plano patvirtinimo“, bei 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programos 8 prioriteto „Socialinės įtraukties didinimas ir kova su skurdu“ įgyvendinimo priemonės Nr. 08.5.1-ESFA-V-423 „Socialinės atsakomybės ir socialinio dialogo skatinimas“ projektų finansavimo sąlygų aprašą, patvirtintą Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. rugpjūčio 8 d. įsakymu Nr. A1-404 „Dėl 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programos 8 prioriteto „Socialinės įtraukties didinimas ir kova su skurdu“ įgyvendinimo priemonės Nr. 08.5.1-ESFA-V-423 „Socialinės atsakomybės ir socialinio dialogo skatinimas“ projektų finansavimo sąlygų aprašo patvirtinimo“:

1.    T v i r t i n u Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos tvarkos aprašą (pridedama).

2.    Pripažįstu netekusiu galios Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. spalio 14 d. įsakymą Nr. A1-558 „Dėl Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ partnerių (socialinių partnerių organizacijų) atrankos tvarkos aprašo patvirtinimo“ su visais pakeitimais ir papildymais.

Socialinės apsaugos ir darbo ministras                                                               Linas Kukuraitis

PATVIRTINTA

Lietuvos Respublikos

socialinės apsaugos ir darbo ministro

2019 m. rugsėjo 10 d. įsakymu Nr. A1-516

PROJEKTO „ĮMONIŲ SOCIALINĖS ATSAKOMYBĖS SKATINIMAS“ PARTNERIŲ (DARBDAVIŲ ORGANIZACIJŲ IR NEVYRIAUSYBINIŲ ORGANIZACIJŲ) ATRANKOS TVARKOS APRAŠAS

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos tvarkos aprašas (toliau – atrankos aprašas) nustato Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – ministerija) vykdomo projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ (toliau – projektas) partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) (toliau – partneriai) atrankos tvarką, siekiant tinkamai organizuoti ir vykdyti iš Europos socialinio fondo lėšų finansuojamas veiklas įmonių socialinės atsakomybės (toliau – ĮSA) skatinimo srityje.

2. Projekto partnerių atranką organizuoja ministerija, vadovaudamasi Partnerystės principo taikymo, įgyvendinant 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programą, gairėmis, patvirtintomis Veiksmų programos valdymo komitete 2016 m. birželio 29 d., 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programos 8 prioriteto „Socialinės įtraukties didinimas ir kova su skurdu“ įgyvendinimo priemonės Nr. 08.5.1-ESFA-V-423 „Socialinės atsakomybės ir socialinio dialogo skatinimas“ projektų finansavimo sąlygų aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. rugpjūčio 8 d. įsakymu Nr. A1-404 „Dėl 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programos 8 prioriteto „Socialinės įtraukties didinimas ir kova su skurdu“ įgyvendinimo priemonės Nr. 08.5.1-ESFA-V-423 „Socialinės atsakomybės ir socialinio dialogo skatinimas“ projektų finansavimo sąlygų aprašo patvirtinimo“ (toliau – finansavimo sąlygų aprašas), Įmonių socialinės atsakomybės 2016–2020 metų veiksmų planu, patvirtintu Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. vasario 12 d. įsakymu Nr. A1-82 „Dėl Įmonių socialinės atsakomybės 2016–2020 metų veiksmų plano patvirtinimo“, bei atrankos aprašu.

3. Atrankos apraše vartojamos sąvokos apibrėžtos Lietuvos Respublikos asociacijų įstatyme, Lietuvos Respublikos darbo kodekse, Lietuvos Respublikos nevyriausybinių organizacijų plėtros įstatyme, atrankos aprašo 2 punkte nurodytuose teisės aktuose.

4. Ministerija organizuoja projekto partnerių atranką, vadovaudamasi lygiateisiškumo, nešališkumo, skaidrumo, sąžiningos konkurencijos principais, siekdama kokybiško projekto veiklų, nurodytų atrankos aprašo 5 punkte, įgyvendinimo, t. y. užtikrindama, kad projekto tikslai ir kiekybiniai rodikliai būtų pasiekti.

II SKYRIUS

PROJEKTO VEIKLOS

5. Projekto partnerių atranka vykdoma šioms veikloms, kurios yra nurodytos 2017 m. gruodžio 13 d. Iš Europos Sąjungos struktūrinių fondų lėšų bendrai finansuojamo projekto Nr. 08.5.1-ESFA-V-423-02-0001 „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ sutarties Nr. 08.5.1-ESFA-V-423-02-0001 (toliau – Sutartis) 1 priedo 5 punkte, įgyvendinti:

Pa- punk-tis	Sutarties 1 priedo 5 punkte nurodyto fizinio rodiklio numeris ir pavadinimas	Veiklos aprašymas	Bendra veiklai skirta lėšų suma, eurais
5.1.	1.3.1. Darbuotojų mainai	I etape iš Lietuvos į Europos Sąjungos (toliau – ES) valstybes nares vyks 20 atstovų iš darbdavių organizacijų ir įmonių. Lietuvos atstovai vyks į įvairius užsienio šalių renginius, kuriuose bus skaitomi pranešimai įvairiomis ĮSA temomis (pavyzdžiui, verslininkų dalyvavimo bendruomenės iniciatyvose ir t. t.). Numatomi 7 renginiai. II etape bus organizuojami abipusiai susitikimai: pasikvietus į Lietuvą 7 užsienio ekspertus iš atrinktų ES valstybių narių socialinių partnerių ar nevyriausybinių organizacijų, bus domimasi jų vidine veikla, aiškinamasi, kas, jų manymu, leido užmegzti atitinkamą dialogą arba partnerystę su suinteresuotomis grupėmis, kokie vietiniai veiksniai turėjo įtakos įmonių norui tapti socialiai atsakingomis įmonėmis, kokiose srityse ar sektoriuose tokių įmonių daugiausia, bus ieškoma gerosios praktikos pavyzdžių. Numatomi                         6 renginiai. III etape 48 Lietuvos atstovai vyks į užsienio socialinių partnerių ar nevyriausybines organizacijas, kad perimtų šių organizacijų patirtį, t. y. užduotų Lietuvos atstovus dominančius klausimus, apsvarstytų konkrečioms šalims bendrus prioritetus, kartu išryškintų nacionalinius prioritetus, kurie ateityje padės geriau suprasti skirtingų ES valstybių narių ĮSA politiką, ir sudarytų galimybę dalintis gerąja praktika ateityje. Numatomi 7 renginiai.	46 814
5.2.	1.6.1. Įmonių socialinę atsakomybę skatinančios akcijos	Dešimtyje Lietuvos miestų pagrindinėse aikštėse planuojama įrengti po vieną palapinę, kurioje dirbs ne mažiau kaip po 4 žmones. Akcijų metu palapinėse su apsilankiusiais miestų gyventojais bus diskutuojama įvairiais socialinės atsakomybės klausimais. Akcijų metu bus naudojama dalis įgyvendinant visuomenės informavimo veiklas sukurtų produktų. Tikimasi, kad akcijose dalyvavę įmonių atstovai, darbuotojai, gyventojai susipažins su socialinės atsakomybės principais, jos nauda ir indėliu į tvarią plėtrą. Tai miesto gyventojus paskatins atpažinti socialiai atsakingas įmones bei tapti atsakingais vartotojais, o įmonių, kurios susidomės šiomis idėjomis, atstovus leis laikyti potencialiais kitų veiklų tikslinės grupės dalyviais.	19 470
5.3.	2.1.1. Bandomieji socialinės atsakomybės projektai	Verslo ir nevyriausybinių organizacijų partnerystė – savanoriškas, abipusiškai naudingas ir inovatyvus skirtingų sektorių, skirtų tam tikroms visuomenės ir verslo problemoms spręsti, susivienijimas, sujungiant verslo ir nevyriausybinių organizacijų išteklius bei kompetenciją ir siekiant darnaus vystymosi tikslų. Pagrindinis šios veiklos tikslas – skatinti suinteresuotas visuomenės grupes tapti verslo partneriais socialinės atsakomybės srityje ir ugdyti atsakingą vartotoją. Pagrindinė partnerystės idėja – tai skirtingų sektorių bendradarbiavimas, kai verslo ir nevyriausybinės organizacijos kartu dirba skaidriai, laikydamosi lygybės bei abipusio naudingumo principų, siekdamos darnaus vystymosi tikslų, kai partneriai tarpusavyje dalijasi ir ištekliais, ir rizika, ir partnerystės teikiama nauda. Vykdant šią veiklą įgyvendinamais bendrais verslo ir nevyriausybinių organizacijų projektais siekiama spręsti įvairias problemas darbo santykių, aplinkosaugos, vartotojų teisių, antikorupcijos ir kitose srityse. Atrenkant nevyriausybines organizacijas, daug dėmesio bus skiriama priemonėms, kuriomis įmonės bus skatinamos keistis iš vidaus, numatys konkrečius ir ilgalaikius rezultatus, turės rimtą potencialą ir pasibaigus iniciatyvai plėtos verslo ir nevyriausybinių organizacijų partnerystę.	235 200

III SKYRIUS

PROJEKTO PARTNERIŲ ATRANKOS KOMISIJA

6. Projekto partnerių atranką vykdo projekto partnerių atrankos komisija (toliau – komisija), sudaroma socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymu. Komisija – komisijos pirmininkas ir keturi jos nariai – sudaroma iš ministerijos atstovų. Komisijos nariai privalo turėti žinių, patirties ĮSA skatinimo srityje ir gebėjimų kompetentingai įvertinti galimus partnerius. Komisija gali pasitelkti kitų institucijų specialistų, ekspertų, turinčių patirties ĮSA skatinimo srityje.

IV SKYRIUS

PROJEKTO PARTNERIŲ ATRANKA

7. Projekto partnerėmis gali būti darbdavių organizacijos (veiklai, nurodytai atrankos aprašo 5.1 papunktyje) ir nevyriausybinės organizacijos (veikloms, nurodytoms atrankos aprašo 5.2 ir 5.3 papunkčiuose).

8. Projekto partnerių atranka pradedama ministerijai viešai paskelbus kvietimą tapti projekto partneriais (toliau – kvietimas) ministerijos interneto svetainėje www.socmin.lt.

9. Kvietime turi būti nurodyta:

9.1. ĮSA skatinimo veiklos, nurodytos atrankos aprašo 5 punkte;

9.2. ministerijos įsipareigojimai;

9.3. partnerių įsipareigojimai;

9.4. partnerių atrankos kriterijai;

9.5. pasiūlymų pateikimo būdai ir terminas;

9.6. kita reikalinga informacija.

10. Darbdavių organizacijos ir nevyriausybinės organizacijos, siekiančios tapti projekto partnerėmis, apie tai turi pranešti ministerijai kvietime nurodytu paštu, faksu arba elektroniniu paštu, pateikdamos pasiūlymą kvietime nurodytu būdu ir terminu. Kartu su pasiūlymu darbdavių organizacijos ir nevyriausybinės organizacijos, siekiančios tapti projekto partnerėmis, pateikia atrankos aprašo 13 punkte nurodytus dokumentus. Pasiūlyme darbdavių organizacijos ir nevyriausybinės organizacijos, siekiančios tapti projekto partnerėmis, vadovaudamosi finansavimo sąlygų aprašu, turi pateikti šią informaciją:

10.1. ĮSA skatinimo veiklą ar veiklas, nurodytas atrankos aprašo 5 punkte, kurioje ar kuriose siekia tapti projekto partnerėmis, ir preliminarią ĮSA skatinimo veiklos sąmatą;

10.2. planuojamos vykdyti ĮSA skatinimo veiklos išsamų aprašymą;

10.3. tikslinę grupę, su kuria ketinama dirbti;

10.4. kaip bus atrenkama tikslinė grupė;

10.5. kaip bus užtikrinama, kad pasirinktos įgyvendinti veiklos tikslai ir kiekybiniai rodikliai būtų pasiekti;

10.6. kaip darbdavių organizacijos ar nevyriausybinės organizacijos dalyvavimas prisidės prie projekto pridėtinės vertės sukūrimo.

11. Darbdavių organizacijos, siekiančios tapti projekto partnerėmis, turi atitikti šiuos kriterijus:

11.1. darbdavių organizacijos buveinė registruota Lietuvos Respublikoje;

11.2. darbdavių organizacija veikia ne mažiau kaip 3 metus;

11.3. dėl darbdavių organizacijos nepriimtas įsiteisėjęs apkaltinamasis teismo nuosprendis;

11.4. darbdavių organizacijai neiškelta bankroto byla arba bankroto procesas nevykdomas ne teismo tvarka, nesiekiama priverstinio likvidavimo procedūros ar susitarimo su kreditoriais;

11.5. darbdavių organizacija neturi mokestinės nepriemokos Lietuvos Respublikos valstybės biudžetui, savivaldybių biudžetams, fondams, į kuriuos mokamus mokesčius administruoja Valstybinė mokesčių inspekcija prie Lietuvos Respublikos finansų ministerijos, nėra skolinga Valstybinio socialinio draudimo fondo biudžetui;

11.6. darbdavių organizacija yra nacionaliniu lygiu veikianti darbdavių organizacija;

11.7. darbdavių organizacija ne mažiau kaip dvejus metus vykdo veiklą ĮSA skatinimo srityje (pavyzdžiui, organizuoja renginius ar mokymus, įgyvendino ar įgyvendina projektus, padedančius siekti darnaus vystymosi tikslų ir skatinti įmonių bei visuomenės socialinę atsakomybę);

11.8. darbdavių organizacija priklauso bent vienai tarptautinei organizacijai, veikiančiai ir ĮSA skatinimo srityje.

12. Nevyriausybinės organizacijos, siekiančios tapti projekto partnerėmis, turi atitikti šiuos kriterijus:

12.1. nevyriausybinės organizacijos buveinė registruota Lietuvos Respublikoje;

12.2. nevyriausybinė organizacija veikia ne mažiau kaip 3 metus;

12.3. dėl nevyriausybinės organizacijos nepriimtas įsiteisėjęs apkaltinamasis teismo nuosprendis;

12.4. nevyriausybinei organizacijai neiškelta bankroto byla arba bankroto procesas nevykdomas ne teismo tvarka, nesiekiama priverstinio likvidavimo procedūros ar susitarimo su kreditoriais;

12.5. nevyriausybinė organizacija neturi mokestinės nepriemokos Lietuvos Respublikos valstybės biudžetui, savivaldybių biudžetams, fondams, į kuriuos mokamus mokesčius administruoja Valstybinė mokesčių inspekcija prie Lietuvos Respublikos finansų ministerijos, nėra skolinga Valstybinio socialinio draudimo fondo biudžetui;

12.6. nevyriausybinė organizacija ne mažiau kaip dvejus metus vykdo veiklą ĮSA skatinimo srityje (organizuoja renginius ar mokymus, įgyvendino ar įgyvendina projektus, padedančius siekti darnaus vystymosi tikslų ir skatinti įmonių bei visuomenės socialinę atsakomybę).

13. Darbdavių organizacijos ir nevyriausybinės organizacijos, siekiančios tapti projekto partnerėmis, pateikia veiklą pagrindžiančius dokumentus:

13.1. įstatų ar kitų dokumentų, įrodančių priklausymą darbdavių ar nevyriausybinei organizacijai, kopiją;

13.2. informaciją, patvirtinančią vykdytą veiklą ĮSA srityje;

13.3. darbdavių organizacija – narystės tarptautinėje organizacijoje sutarties ar kitų dokumentų, patvirtinančių narystę tarptautinėje organizacijoje, kopijas.

14. Komisija vertina tik tuos pasiūlymus, kuriuos pateikė atrankos aprašo 11 ir 12 punktuose išdėstytus partnerių atrankos kriterijus atitinkančios ir 13 punkte nurodytus dokumentus pateikusios darbdavių ar nevyriausybinės organizacijos.

Darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų pasiūlymai registruojami dokumentų registre Dokumentų tvarkymo ir apskaitos taisyklių, patvirtintų Lietuvos vyriausiojo archyvaro 2011 m. liepos 4 d. įsakymu Nr. V-118 „Dėl Dokumentų tvarkymo ir apskaitos taisyklių patvirtinimo“, nustatyta tvarka, o atrankos aprašo 13 punkte nurodyti dokumentai kartu su darbdavių ar nevyriausybinių organizacijų pasiūlymais saugomi, kaip nurodyta atrankos aprašo 17 punkte. Komisija, per kvietime nustatytą dokumentų pristatymo terminą gavusi ne visus atrankos aprašo 13 punkte nurodytus dokumentus ar pritrūkusi informacijos, apie tai per 3 darbo dienas nuo kvietime nustatyto dokumentų pristatymo termino pabaigos paštu, faksu arba elektroniniu paštu praneša darbdavių ar nevyriausybinei organizacijai ir pasiūlo jai pateikti trūkstamą informaciją arba dokumentus. Trūkstama informacija ir dokumentai gali būti pateikiami paštu, faksu arba elektroniniu paštu. Jeigu per 3 darbo dienas nuo komisijos pranešimo apie trūkstamą informaciją arba dokumentus išsiuntimo dienos trūkstami dokumentai ar informacija nepateikiami, komisija nevertina darbdavių ar nevyriausybinės organizacijos pasiūlymo.

15. Kiekvienas komisijos narys atskirai vertina visus darbdavių ir nevyriausybinių organizacijų pasiūlymus, užpildydamas projekto partnerių atrankos vertinimo anketą (atrankos aprašo 1 priedas).

16. Komisija sprendimus priima balsų dauguma posėdžių metu. Posėdis laikomas teisėtu, jeigu jame dalyvauja daugiau kaip pusė komisijos narių. Sprendimas įforminamas raštu, jis turi būti motyvuotas.

17. Komisijos posėdžio eiga fiksuojama garso įrašymo priemonėmis. Posėdžio garso įrašas perkeliamas į kompiuterinę laikmeną. Prieš pradedant daryti garso įrašą, apie tai komisijos posėdyje dalyvaujantys asmenys informuojami žodžiu. Įrašas pridedamas prie protokolo ir saugomas ministerijoje Dokumentų saugojimo taisyklių, patvirtintų Lietuvos vyriausiojo archyvaro 2011 m. gruodžio 28 d. įsakymu Nr. V-157 „Dėl Dokumentų saugojimo taisyklių patvirtinimo“, nustatyta tvarka ir Bendrųjų dokumentų saugojimo terminų rodyklėje, patvirtintoje Lietuvos vyriausiojo archyvaro 2011 m. kovo 9 d. įsakymu Nr. V-100 „Dėl Bendrųjų dokumentų saugojimo terminų rodyklės patvirtinimo“, nustatytais terminais. Protokolą rašo posėdžio sekretorius, kurį skiria komisijos pirmininkas iš komisijos narių sąrašo. Protokolą pasirašo posėdžio pirmininkas ir sekretorius.

18. Komisija, posėdžio metu apskaičiuodama darbdavių ar nevyriausybinės organizacijos pasiūlymą vertinusių komisijos narių kiekvienam pasiūlymui skirtų balų vidurkį, nustato darbdavių ar nevyriausybinių organizacijų pasiūlymų eiliškumą. Darbdavių ir nevyriausybinėms organizacijoms, kurių pasiūlymai surinko daugiausia balų kiekvienoje iš trijų ĮSA projekto veiklų, kurioms vykdyti siekiama atsirinkti partnerius, pasiūloma tapti projekto partnerėmis. Didžiausias galimas balų skaičius – 20. Jeigu pasiūlymas bent pagal vieną atrankos aprašo 1 priedo vertinimo kriterijų gavo 0 balų arba, apskaičiavus visų komisijos narių balų vidurkį, surinko mažiau kaip 10 balų, darbdavių ar nevyriausybinė organizacija negali tapti projekto partnere.

19. Komisija per 3 darbo dienas nuo sprendimo priėmimo dienos informuoja darbdavių ir nevyriausybines organizacijas, pateikusias pasiūlymus, ar jos atrinktos tapti projekto partnerėmis. Darbdavių ir nevyriausybinė organizacija ne vėliau kaip 3 darbo dienas nuo pranešimo gavimo dienos informuoja ministeriją apie savo sprendimą tapti partnere.

20. Komisijos nariai, sekretorius ir kiti asmenys, stebėtojų teisėmis dalyvaujantys komisijos posėdžiuose, prieš pradėdami darbą, privalo pasirašyti konfidencialumo pasižadėjimus užtikrinti atrankos informacijos konfidencialumą, viešai neskelbti ir neplatinti šios informacijos (atrankos aprašo 2 ir 3 priedai) bei nešališkumo deklaracijas dėl objektyvių sprendimų priėmimo bei viešųjų ir privačių interesų konflikto vengimo (atrankos aprašo 4 priedas).

21. Jei darbdavių ar nevyriausybinė organizacija, komisijos sprendimu atrinkta tapti projekto partnere, atsisako pasirašyti jungtinės veiklos sutartį, atrankos aprašo 23 punkte nustatytais terminais jungtinės veiklos sutartį siūloma pasirašyti kitai žemesnę vietą darbdavių ar nevyriausybinių organizacijų pasiūlymų sąraše užėmusiai darbdavių ar nevyriausybinei organizacijai.

V SKYRIUS

BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

22. Ministerija per 5 darbo dienas nuo pranešimo apie sutikimą tapti projekto partneriu gavimo dienos parengia jungtinės veiklos sutarties projektą ir pateikia jį atrinktiems projekto partneriams.

23. Jungtinės veiklos sutartis pasirašoma ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo jos pateikimo projekto partneriams dienos.

______________________

Projekto „Įmonių socialinės

atsakomybės skatinimas“ partnerių

(darbdavių organizacijų ir

nevyriausybinių organizacijų)

atrankos tvarkos aprašo

1 priedas

(Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ partnerių

(darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos vertinimo anketos forma)

_____________________________________________________

(pasiūlymą vertinančio komisijos nario vardas ir pavardė)

PROJEKTO „ĮMONIŲ SOCIALINĖS ATSAKOMYBĖS SKATINIMAS“ PARTNERIŲ (DARBDAVIŲ ORGANIZACIJŲ IR NEVYRIAUSYBINIŲ ORGANIZACIJŲ) ATRANKOS VERTINIMO ANKETA

Darbdavių ar nevyriausybinės organizacijos pavadinimas

Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ veiklos pavadinimas

Eil. Nr.	Vertinimo kriterijai	Galimas balas	Skirtas balas
1.	Duomenys apie darbdavių ar nevyriausybinės organizacijos veiklą įmonių socialinės atsakomybės (toliau – ĮSA) srityje (pavyzdžiui, organizuojami renginiai ar mokymai, įgyvendinti ar įgyvendinami projektai, padedantys siekti darnaus vystymosi tikslų ir skatinti įmonių bei visuomenės socialinę atsakomybę)
	įgyvendintos veiklos socialinės atsakomybės srityje reikšmingumas	1–5
2.	Pasiūlymo turinys (vertinama pasirinktos ĮSA skatinimo veiklos ar veiklų, nurodytų Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos tvarkos aprašo 5 punkte, kurioje ar kuriose darbdavių ar nevyriausybinė organizacija siekia tapti projekto partnere, preliminari sąmata; planuojamos vykdyti ĮSA skatinimo veiklos aprašymas; tikslinė grupė, su kuria ketinama dirbti; informacija, kaip bus atrenkama tikslinė grupė ir kaip bus užtikrinama, kad pasirinktos įgyvendinti veiklos tikslai ir kiekybiniai rodikliai būtų pasiekti; pagrindimas, kaip darbdavių organizacijos ar nevyriausybinės organizacijos dalyvavimas prisidės prie projekto pridėtinės vertės sukūrimo):
	– pasiūlymo turinys atitinka Įmonių socialinės atsakomybės 2016–2020 metų veiksmų plano, patvirtinto Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. vasario 12 d. įsakymu Nr. A1-82 „Dėl Įmonių socialinės atsakomybės 2016–2020 metų veiksmų plano patvirtinimo“ (toliau – ĮSA veiksmų planas), priemonę	1–10
	– pasiūlymo turinys neatitinka ĮSA veiksmų plano priemonės	0
3.	Laukiami veiklų įgyvendinimo rezultatai (vertinama, ar pasiūlymo turinio aprašymas pagrįstai ir realiai leis pasiekti ĮSA veiksmų plano vertinimo kriterijų reikšmes):
	– ĮSA veiksmų plano vertinimo kriterijų reikšmės bus pasiektos	1–5
	– ĮSA veiksmų plano vertinimo kriterijų reikšmės nebus pasiektos	0
Bendra balų suma		Maksi-mali – 20

VERTINIMO PAGRINDIMAS

Vertinamos darbdavių ar nevyriausybinės organizacijos pasiūlymo privalumai

Vertinamos darbdavių ar nevyriausybinės organizacijos pasiūlymo trūkumai

Pasiūlymas, kuris bent pagal vieną šio priedo vertinimo kriterijų gavo 0 balų arba, apskaičiavus visų komisijos narių balų vidurkį, surinko mažiau kaip 10 balų, negali būti laikomas atrinktu.

Komisijos nario siūlymas dėl vertinamos darbdavių ar nevyriausybinės organizacijos įtraukimo į partnerius	Pažymėti X
Įtraukti
Neįtraukti

Komisijos narys _____________ ____________ ___________

(vardas ir pavardė) (parašas)                                                      (data)

Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės

skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir

nevyriausybinių organizacijų) atrankos

tvarkos aprašo

2 priedas

(Konfidencialumo pasižadėjimo forma)

KONFIDENCIALUMO PASIŽADĖJIMAS UŽTIKRINTI ATRANKOS INFORMACIJOS KONFIDENCIALUMĄ, VIEŠAI NESKELBTI IR NEPLATINTI ŠIOS INFORMACIJOS

(data)

Aš, _________________________________, būdamas (-a) projekto „Įmonių socialinės

(vardas ir pavardė)

atsakomybės skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos komisijos nariu (-e),

PASIŽADU:

1) saugoti ir tik projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos tikslais bei Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos tvarkos aprašo nustatyta tvarka naudoti informaciją, kuri man taps žinoma, esant komisijos nariu (-e) ar sekretoriumi;

2) man patikėtus dokumentus ar duomenis saugoti tokiu būdu, kad tretieji asmenys neturėtų galimybės su jais susipažinti ar jais pasinaudoti, neatskleisti tretiesiems asmenims informacijos, kuri man taps žinoma, esant komisijos nariu (-e) ar sekretoriumi;

3) nepasilikti jokių man pateiktų dokumentų kopijų;

4) savo ir (ar) man artimų asmenų privačių interesų naudai nesinaudoti ir neleisti naudotis informacija, kurią įgijau dalyvaudamas (-a) svarstant, rengiant ar priimant komisijos sprendimą.

Esu įspėtas (-a), kad, pažeidęs (-usi) šį pasižadėjimą, turėsiu atlyginti Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijai ir pareiškėjams padarytus nuostolius.

Man išaiškinta, kad man artimi asmenys yra artimieji giminaičiai, svainystės ryšiais susiję asmenys, kaip jie apibrėžti Lietuvos Respublikos civilinio kodekso 3.135 ir 3.136 straipsniuose, taip pat sutuoktinis, sugyventinis ar partneris, sutuoktinio, sugyventinio ar partnerio vaikai (įvaikiai), tėvai (įtėviai), broliai (įbroliai), seserys (įseserės) ir mano įtėviai, įvaikiai, įbroliai, įseserės.

______________________ ______________________ ____________________

(pareigos (parašas)                                     (vardas ir pavardė ) 

komisijoje)

Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės

skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir

nevyriausybinių organizacijų) atrankos

tvarkos aprašo

3 priedas

(Konfidencialumo pasižadėjimo forma)

KONFIDENCIALUMO PASIŽADĖJIMAS UŽTIKRINTI ATRANKOS INFORMACIJOS KONFIDENCIALUMĄ, VIEŠAI NESKELBTI IR NEPLATINTI ŠIOS INFORMACIJOS

(data)

Aš, ___________________________, būdamas (-a) projekto „Įmonių socialinės

(vardas ir pavardė)

atsakomybės skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos komisijos posėdžio stebėtoju (-a),

PASIŽADU:

1) saugoti ir tik konkurso stebėsenos tikslais naudoti informaciją, kuri man taps žinoma, stebint komisijos posėdį;

2) savo ir (ar) man artimų asmenų privačių interesų naudai nesinaudoti ir neleisti naudotis informacija, kurią įgysiu dalyvaudamas (-a) komisijos posėdyje.

Esu įspėtas (-a), kad, pažeidęs (-usi) šį pasižadėjimą, turėsiu atlyginti Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijai ir pareiškėjams padarytus nuostolius.

Man išaiškinta, kad man artimi asmenys yra artimieji giminaičiai, svainystės ryšiais susiję asmenys, kaip jie apibrėžti Lietuvos Respublikos civilinio kodekso 3.135 ir 3.136 straipsniuose, taip pat sutuoktinis, sugyventinis ar partneris, sutuoktinio, sugyventinio ar partnerio vaikai (įvaikiai), tėvai (įtėviai), broliai (įbroliai), seserys (įseserės) ir mano įtėviai, įvaikiai, įbroliai, įseserės.

_________________________                ______________________           ___________________ (komisijos posėdyje (parašas) (vardas ir pavardė)

dalyvaujančio asmens teisinė

padėtis) 

Projekto „Įmonių socialinės atsakomybės

skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir

nevyriausybinių organizacijų) atrankos

tvarkos aprašo

4 priedas

(Nešališkumo deklaracijos forma)

NEŠALIŠKUMO DEKLARACIJA DĖL OBJEKTYVIŲ SPRENDIMŲ PRIĖMIMO BEI VIEŠŲJŲ IR PRIVAČIŲ INTERESŲ KONFLIKTO VENGIMO

(data)

Aš, _________________________, būdamas (-a) projekto „Įmonių socialinės

(vardas ir pavardė)

atsakomybės skatinimas“ partnerių (darbdavių organizacijų ir nevyriausybinių organizacijų) atrankos komisijos nariu (-e):

1. Pasižadu savo pareigas atlikti objektyviai, dalykiškai, be išankstinio nusistatymo, vadovaudamasis (-si) įstatymų viršenybės, skaidrumo, nešališkumo, teisėtumo, sąžiningumo principais.

2. Pasižadu informuoti komisijos pirmininką arba Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministrą (jei nusišalina komisijos pirmininkas) apie esamą interesų konfliktą ir nusišalinti nuo dalyvavimo tolesnėje procedūroje, jei, man dalyvaujant, rengiant, svarstant ar priimant komisijos sprendimus:

2.1. šiose procedūrose dalyvauja asmenys, iš kurių aš ar man artimi asmenys gauna bet kokios rūšies pajamų ar kitokio pobūdžio naudos;

2.2. aš ar man artimi asmenys yra procedūrose dalyvaujančio juridinio asmens steigėjas, akcininkas ar dalininkas, darbuotojas ar valdymo organo narys;

2.3. dėl bet kokių kitų aplinkybių negaliu laikytis 1 punkte nustatytų principų.

3. Jei paaiškėtų, kad mano dalyvavimas rengiant, svarstant ar priimant komisijos sprendimus gali sukelti interesų konfliktą, pasižadu nedelsdamas (-a) informuoti apie tai komisijos pirmininką arba socialinės apsaugos ir darbo ministrą (jei nusišalina komisijos pirmininkas) ir nusišalinti nuo sprendimo priėmimo procedūros.

Žinau, kad, kilus šališkumo ar interesų konflikto grėsmei, galiu būti nušalintas (-a) nuo dalyvavimo tolesnėje procedūroje.

Man išaiškinta, kad man artimi asmenys yra artimieji giminaičiai, svainystės ryšiais susiję asmenys, kaip jie apibrėžti Lietuvos Respublikos civilinio kodekso 3.135 ir 3.136 straipsniuose, taip pat sutuoktinis, sugyventinis ar partneris, sutuoktinio, sugyventinio ar partnerio vaikai (įvaikiai), tėvai (įtėviai), broliai (įbroliai), seserys (įseserės) ir mano įtėviai, įvaikiai, įbroliai, įseserės.

______________________ ____________________ ____________________

(pareigos (parašas)                                     (vardas ir pavardė) 

komisijoje)