LIETUVOS RESPUBLIKOS FINANSŲ MINISTRO
ĮSAKYMAS
DĖL FINANSŲ MINISTRO 2003 M. SPALIO 15 D. ĮSAKYMO NR. 1K-251 „DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS FINANSŲ MINISTERIJOS DARBO REGLAMENTO PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO
2008 m. gruodžio 9 d. Nr. 1K-437
Vilnius
Pakeičiu Lietuvos Respublikos finansų ministerijos darbo reglamentą, patvirtintą Lietuvos Respublikos finansų ministro 2003 m. spalio 15 d. įsakymu Nr. 1K-251 „Dėl Lietuvos Respublikos finansų ministerijos darbo reglamento patvirtinimo“ (Žin., 2003, Nr. 100-4512; 2007, Nr. 47-1820):
1. Išdėstau 9.1 punktą taip:
2. Išdėstau 15 punkto trečią pastraipą taip:
„Įstaigos prie ministerijos, jei šios įstaigos vadovas yra valstybės biudžeto asignavimų valdytojas, veikla organizuojama vadovaujantis ministro patvirtintais strateginiais veiklos planais. Įstaigos prie ministerijos, jei šios įstaigos vadovas nėra valstybės biudžeto asignavimų valdytojas, veikla organizuojama vadovaujantis ministro patvirtintais, jei jų tvirtinti ministras nepaveda įstaigos prie ministerijos vadovui, metiniais veiklos planais. Įstaigos prie ministerijos strateginiai ar metiniai veiklos planai rengiami vadovaujantis Lietuvos Respublikos Vyriausybės patvirtinta Strateginio planavimo metodika ir skelbiami šios įstaigos arba ministerijos interneto tinklalapyje.“
3. Išdėstau 19 punkto pirmą pastraipą taip:
„19. Ministerijos veikla organizuojama vadovaujantis ministro patvirtintais strateginiais veiklos planais, rengiamais vadovaujantis Lietuvos Respublikos Vyriausybės patvirtinta Strateginio planavimo metodika ir derinamais su Lietuvos Respublikos Vyriausybės programa, Valstybės ilgalaikės raidos strategija, kitais strateginio planavimo dokumentais. Sutrumpintiems ministerijos strateginiams veiklos planams pritaria Lietuvos Respublikos Vyriausybė. Ministerijos strateginiai veiklos planai skelbiami ministerijos interneto tinklalapyje.“
4. Išdėstau 22 punktą taip:
„22. Ministerijos metines veiklos ataskaitas, kuriose informuoja, kaip vykdoma Lietuvos Respublikos Vyriausybės programa, jos įgyvendinimo priemonės bei ministerijos strateginiai veiklos planai ir įstaigų prie ministerijos strateginiai ar metiniai veiklos planai, Lietuvos Respublikos Vyriausybei teikia ministras.“
5. Išdėstau XIV skyrių taip:
„117. Kasmetinės, nemokamos atostogos, atostogos kvalifikacijai tobulinti, atostogos dėl valstybės tarnautojo perkėlimo į kitas pareigas ministerijos valstybės tarnautojams suteikiamos Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo (Žin., 1999, Nr. 66-2130; 2002, Nr. 45-1708) nustatyta tvarka. Įstaigų prie ministerijos vadovams minėtos atostogos suteikiamos Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo nustatyta tvarka, jei kiti specialūs teisės aktai nenustato kitaip. Kitos tikslinės atostogos ministerijos valstybės tarnautojams, įstaigų prie ministerijos vadovams suteikiamos Lietuvos Respublikos darbo kodekso (Žin., 2002, Nr. 64-2569) nustatyta tvarka.
Kasmetinės, tikslinės atostogos ministerijos darbuotojams, biudžetinės įstaigos, kurios steigėjo funkcijas atlieka ministerija, viešųjų įstaigų ir valstybės įmonių, kurių savininko teises ir pareigas įgyvendina ministerija, vadovams suteikiamos Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka.
118. Kasmetinės atostogos ministerijos valstybės tarnautojams ir darbuotojams suteikiamos pagal metų pradžioje sudaromą atostogų suteikimo grafiką (eilę).
Įstaigų prie ministerijos, biudžetinės įstaigos, kurios steigėjo funkcijas atlieka ministerija, viešųjų įstaigų ir valstybės įmonių, kurių savininko teises ir pareigas įgyvendina ministerija, vadovai apie numatomą atostogų laikotarpį iki kiekvienų metų vasario 15 d. informuoja ministrą. Likus 10 darbo dienų iki numatomo atostogų laikotarpio vadovai pateikia prašymą ministrui, kuriame nurodo darbuotoją, kuris jų atostogų laikotarpiu atliks vadovo funkcijas.
Ministro politinio (asmeninio) pasitikėjimo valstybės tarnautojų, ministerijos valstybės sekretoriaus, ministerijos sekretorių, ministerijos administracijos padalinių, tiesiogiai pavaldžių ministrui, vadovų atostogų suteikimo grafiką (eilę) nustato ministras.
Departamentų direktorių, kitų ministerijos administracijos padalinių, nesančių departamentų struktūrose (išskyrus ministerijos administracijos padalinius, tiesiogiai pavaldžius ministrui), vadovų atostogų suteikimo grafiką (eilę) nustato ministerijos valstybės sekretorius.
Kitų ministerijos valstybės tarnautojų ir darbuotojų atostogų suteikimo grafiką (eilę) nustato padalinių vadovai. Kasmet iki ministerijos valstybės sekretoriaus nustatytos datos padalinių vadovai turi pateikti už personalo klausimus atsakingam ministerijos administracijos padaliniui ministerijos valstybės tarnautojų ir darbuotojų atostogų suteikimo grafikus (eiles).
119. Ministro politinio (asmeninio) pasitikėjimo valstybės tarnautojams, ministerijos valstybės sekretoriui, ministerijos sekretoriams, įstaigų prie ministerijos, biudžetinės įstaigos, kurios steigėjo funkcijas atlieka ministerija, viešųjų įstaigų ir valstybės įmonių, kurių savininko teises ir pareigas įgyvendina ministerija, vadovams atostogos suteikiamos ministro įsakymu.
Kitiems ministerijos valstybės tarnautojams atostogos suteikiamos ministro įsakymu ar ministro pavedimu – ministerijos valstybės sekretoriaus potvarkiu.
Darbuotojams atostogos suteikiamos ministerijos valstybės sekretoriaus potvarkiu.