LIETUVOS RESPUBLIKOS VYRIAUSYBĖ

 

N U T A R I M A S

DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS VYRIAUSYBĖS 1993 M. LIEPOS 8 D. NUTARIMO NR. 511 „DĖL BIUDŽETINIŲ ĮSTAIGŲ IR ORGANIZACIJŲ DARBUOTOJŲ DARBO APMOKĖJIMO TVARKOS TOBULINIMO“ PAKEITIMO

 

2006 m. birželio 29 d. Nr. 643

Vilnius

 

Lietuvos Respublikos Vyriausybė nutaria:

1. Pakeisti Lietuvos Respublikos Vyriausybės 1993 m. liepos 8 d. nutarimą Nr. 511 „Dėl biudžetinių įstaigų ir organizacijų darbuotojų darbo apmokėjimo tvarkos tobulinimo“ (Žin., 1993, Nr. 28-655; 2001, Nr. 52-1839; 2005, Nr. 80-2904, Nr. 149-5439):

1.1. Išdėstyti 1 punktą taip:

„1. Nustatyti, kad biudžetinių įstaigų ir organizacijų darbuotojų darbas apmokamas taikant koeficientus, kurių pagrindu imama Lietuvos Respublikos Vyriausybės patvirtinta bazinė mėnesinė alga (bazinis valandinis atlygis).“.

1.2. Išdėstyti 6 punkto trečiąją pastraipą taip:

„Už darbą esant nukrypimų nuo normalių sąlygų, už viršvalandžius, darbą naktį, poilsio ir švenčių dienomis turi būti mokama Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka.“.

1.3. Išdėstyti 10 punktą taip:

„10. Leisti biudžetinių įstaigų ir organizacijų vadovams skirti darbuotojams, kurių materialinė būklė sunki dėl jų pačių ligos, šeimos narių (sutuoktinio, vaiko (įvaikio), motinos, tėvo (įmotės, įtėvio) ligos ar mirties, stichinės nelaimės ar turto netekimo, jeigu yra darbuotojo rašytinis prašymas ir pateikti atitinkami tai patvirtinantys dokumentai, iki 5 minimaliųjų mėnesinių algų dydžio materialines pašalpas iš įstaigai skirtų lėšų. Mirus darbuotojui, materialinė pašalpa išmokama jo šeimos nariams.“.

1.4. Išdėstyti 1, 3 ir 4 priedus nauja redakcija (pridedama).

2. Pripažinti netekusiu galios Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2006 m. birželio 8 d. nutarimą Nr. 565 „Dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės 1993 m. liepos 8 d. nutarimo Nr. 511 „Dėl biudžetinių įstaigų ir organizacijų darbuotojų darbo apmokėjimo tvarkos tobulinimo“ pakeitimo“ (Žin., 2006, Nr. 66-2439).

 

 

 

L. e. Ministro Pirmininko pareigas,

l. e. socialinės apsaugos ir darbo

ministro pareigas                                                                           Zigmantas Balčytis

 

 

Lietuvos Respublikos Vyriausybės

1993 m. liepos 8 d. nutarimo Nr. 511

1 priedas

(Lietuvos Respublikos Vyriausybės

2006 m. birželio 29 d. nutarimo Nr. 643

redakcija)

 

biudžetinių įstaigų ir organizacijų darbuotojų tarnybiniai atlyginimai

 

(bazinės mėnesinės algos dydžiais)

Pareigybės

Koeficientas

pedagogų

sveikatos priežiūros specialistų

kultūros ir meno darbuotojų, Aplinkos ministerijai pavaldžių biudžetinių įstaigų darbuotojų

socialinių darbuotojų

švietimo ir mokslo, kultūros ir meno, sveikatos apsaugos ir socialinių įstaigų kitų darbuotojų, taip pat kitų biudžetinių įstaigų ir organizacijų darbuotojų

koeficiento įsigaliojimo data

2006 m. liepos 1 d.

2006 m. rugsėjo 1 d.

2006 m. liepos 1 d.

Įstaigų ir organizacijų vadovai

7,1–26,7

7,95–30,1

6,8–21,2

5,22–17,3

6,2–17,3

5,22–13,3

Įstaigų ir organizacijų vadovų pavaduotojai

6,7–23,7

7,55–26,7

6,1–19

5,22–15,6

5,55–15,6

5,22–11,9

iš jų ūkio ir bendriems klausimams

–

–

–

–

–

5,22–11,9

Skyrių, kitų padalinių vadovai

6,2–20,5

6,95–23,1

5,8–15,11

5,22–12,3

5,45–12,3

5,22–10,8

Specialistai:

 

 

 

 

 

 

įgiję aukštąjį universitetinį išsilavinimą

5,65–17,2

6,35–19,4

5,65–13,7

5,22–12

5,3–12

5,22–9,5

iš jų specialistai, kurių mokymo trukmė pagal mokymo planus stacionare – 6 ir daugiau metų

–

–

5,65–14,5

–

–

–

įgiję aukštąjį neuniversitetinį išsilavinimą (baigę kolegijas)

5,6–16,4

6,3–18,5

5,6–12,2

5,22–10,55

5,22–10,55

5,22–8,75

įgiję aukštesnįjį išsilavinimą ar specialųjį vidurinį, įgytą iki 1995 metų

5,5–13,4

6,15–15,1

5,5–10,8

5,22–9,1

5,22–9,1

5,22–8

Tarnautojai, išskyrus vadovus ir specialistus

–

–

–

–

–

5,22–7,5

Pagalbinis medicinos ir individualios priežiūros personalas

–

–

5,22–8,3

–

5,22–8,3

–

Darbininkai

–

–

–

–

–

5,22–5,5

 

Pastabos:

1. Vyriausiųjų buhalterių tarnybiniai atlyginimai nustatomi 10–20 procentų mažesni už įstaigų ar organizacijų vadovų tarnybinius atlyginimus, bet jie neturi viršyti 18 bazinės mėnesinės algos dydžių (18 BMA). Vyresniųjų buhalterių, atliekančių vyriausiojo buhalterio funkcijas (kai yra tik vienas apskaitos darbuotojas), tarnybiniai atlyginimai nustatomi kaip vyriausiųjų buhalterių.

2. Skyrių, kitų padalinių vadovų pavaduotojų tarnybiniai atlyginimai nustatomi 10–15 procentų mažesni negu vadovų.

3. Specialistams nustatytąja tvarka gali būti suteikiamos šios kategorijos: vyriausiasis (aukščiausiosios kategorijos) specialistas, vyresnysis (vadovaujantysis) specialistas, specialistas.

4. Kultūros ministerija, Švietimo ir mokslo ministerija, Sveikatos apsaugos ministerija sudaro ir suderinusios su Finansų ministerija ir Socialinės apsaugos ir darbo ministerija patvirtina pareigybių sąrašus, kuriais vadovaujantis visose biudžetinėse įstaigose ir organizacijose šie darbuotojai priskiriami prie pedagogų, kultūros ir meno darbuotojų ar sveikatos priežiūros specialistų. Socialinės apsaugos ir darbo ministerija, suderinusi su Finansų ministerija, tvirtina socialinių darbuotojų pareigybių sąrašą, kuriuo vadovaujantis darbuotojai priskiriami prie socialinių darbuotojų personalo.

5. Mokslo ir studijų institucijų darbuotojams, kurių darbas susijęs su mokslo ir studijų institucijos akademinės ir (arba) mokslinės veiklos uždavinių įgyvendinimu, vadovaujantis mokslo ir studijų institucijos taisyklėmis, gali būti taikomi iki 30 procentų didesni tarnybiniai atlyginimai, negu nurodyta šiame priede.

______________

 

 

Lietuvos Respublikos Vyriausybės

1993 m. liepos 8 d. nutarimo Nr. 511

3 priedas

(Lietuvos Respublikos Vyriausybės

2006 m. birželio 29 d. nutarimo Nr. 643

redakcija)

 

Biudžetinių įstaigų ir organizacijų darbininkų valandiniai tarifiniai atlygiai

 

(koeficientai bazinio valandinio atlygio dydžiais)

Kategorijos

I

II

III

IV

V

VI

Darbininkai

5,37

5,55

5,73

5,92

6,33

7

 

Pastaba. Aukštos kvalifikacijos darbininkams, dirbantiems atsakingus darbus, vietoj tarifinių atlygių galima nustatyti tarnybinį atlyginimą – iki 7,7 koeficiento, kurio pagrindu imama bazinė mėnesinė alga.

______________

 

 

Lietuvos Respublikos Vyriausybės

1993 m. liepos 8 d. nutarimo Nr. 511

4 priedas

(Lietuvos Respublikos Vyriausybės

2006 m. birželio 29 d. nutarimo Nr. 643

redakcija)

 

LIETUVOS RESPUBLIKOS VYRIAUSYBĖS KANCELIARIJOS, MINISTERIJŲ, VYRIAUSYBĖS ĮSTAIGŲ, KITŲ VALDYMO INSTITUCIJŲ, APSKRIČIŲ VIRŠININKŲ ADMINISTRACIJŲ, SAVIVALDYBIŲ DARBUOTOJŲ, NEPRISKIRIAMŲ VALSTYBĖS TARNAUTOJŲ KATEGORIJAI, TARNYBINIAI ATLYGINIMAI

 

(bazinės mėnesinės algos dydžiais)

Pareigybės

Koeficientas

Lietuvos Respublikos Vyriausybės kanceliarija, ministerijos

Vyriausybės įstaigos, kitos valdymo institucijos, apskričių viršininkų administracijos, savivaldybės

Skyrių, kitų struktūrinių padalinių vadovai

6–20

5,6–16

Specialistai (vyriausiasis specialistas, vyresnysis specialistas, specialistas)

5,22–18

5,22–13

Tarnautojai, išskyrus vadovus ir specialistus

5,22-16

5,22–10

Darbininkai (su mėnesiniu tarnybiniu atlyginimu)

5,22–6

5,22–5,8

 

Pastabos:

1. Struktūrinių padalinių vadovų pavaduotojų tarnybiniai atlyginimai nustatomi 10–15 procentų mažesni už vadovų tarnybinius atlyginimus.

2. Ministro Pirmininko sekretorės-referentės (sekretoriaus-referento) tarnybinio atlyginimo dydis (koeficientais) – 11–20.

3. Specialiųjų tyrimų tarnybos darbuotojų, nepriskiriamų valstybės tarnautojų kategorijai, tarnybiniai atlyginimai nustatomi pagal šiame priede ministerijoms nustatytus tarnybinius atlyginimus (koeficientais).

4. Darbininkams gali būti taikomos šio nutarimo 3 priede nustatytos darbo apmokėjimo sąlygos.

______________