BIRŠTONO SAVIVALDYBĖS TARYBA

sprendimas

DĖL BIRŠTONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DIREKTORIAUS PAREIGYBĖS APRAŠYMO PATVIRTINIMO

2020 m. lapkričio 20 d. Nr. TS-189

Birštonas

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 16 straipsnio 4 dalimi, Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo 8 straipsnio 3 dalimi ir 4 dalies 5 punktu, Valstybės tarnautojų pareigybių aprašymo ir vertinimo metodika, patvirtinta Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2018 m. lapkričio 28 d. nutarimu Nr. 1176 „Dėl Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo įgyvendinimo“, Birštono savivaldybės taryba  n u s p r e n d ž i a:  

1. Patvirtinti Birštono savivaldybės administracijos direktoriaus pareigybės aprašymą (pridedama).

2. Pripažinti netekusiu galios Birštono savivaldybės tarybos 2019 m. vasario 15 d. sprendimą Nr. TS-8 „Dėl Savivaldybės administracijos direktoriaus pareigybės aprašymo patvirtinimo“.

Šis sprendimas per vieną mėnesį nuo jo paskelbimo arba įteikimo dienos gali būti skundžiamas Lietuvos Respublikos ikiteisminio administracinių ginčų nagrinėjimo tvarkos įstatymo nustatyta tvarka Lietuvos Respublikos administracinių ginčų komisijos Kauno apygardos skyriui (Laisvės al. 36, Kaunas) arba Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka Regionų apygardos administraciniam teismui bet kuriuose teismo rūmuose (Kauno rūmai, A. Mickevičiaus g. 8 A, Kaunas; Šiaulių rūmai, Dvaro g. 80, Šiauliai; Panevėžio rūmai, Respublikos g. 62, Panevėžys; Klaipėdos rūmai, Galinio Pylimo g. 9, Klaipėda).

Savivaldybės merė Nijolė Dirginčienė

PATVIRTINTA

Birštono savivaldybės tarybos

2020 m. lapkričio 20 d.

sprendimu Nr. TS-189

BIRŠTONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DIREKTORIAUS

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS

PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – įstaigos vadovo pavaduotojas (II lygmuo).

2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus Savivaldybės tarybai.

II SKYRIUS

FUNKCIJOS

3. Vadovauja įstaigai ir organizuoja jos darbą, užtikrina vidaus kontrolės sukūrimą ir veikimą.

4. Organizuoja Savivaldybės tarybos ir mero sekretoriato, mero, Tarybos narių finansinį, ūkinį ir materialinį aptarnavimą.

5. Vykdo Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 29 straipsnyje nustatytas funkcijas.

6. Vykdo ir kitas teisės aktuose Savivaldybės vykdomajai institucijai nustatytas funkcijas.

7. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.

III SKYRIUS

SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

8. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:0

8.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

8.2. vadovaujamo darbo patirties trukmė – ne mažiau kaip 4 metai.

9. Atitikimas kitiems reikalavimams:0

9.1. atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Slaptai“.

IV SKYRIUS

KOMPETENCIJOS

10. Bendrosios kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

10.1. vertės visuomenei kūrimas – 5;

10.2. organizuotumas – 5;

10.3. patikimumas ir atsakingumas – 5;

10.4. analizė ir pagrindimas – 5;

10.5. komunikacija – 5.

11. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

11.1. strateginis požiūris – 5;

11.2. veiklos valdymas – 5;

11.3. lyderystė – 4.

12. Profesinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

12.1. žmogiškųjų išteklių valdymas – 5;

12.2. korupcijos prevencija – 5.

Susipažinau

__________________________

(Parašas)

__________________________

(Vardas ir pavardė)

__________________________

(Data)