viešojo saugumo tarnybos prie VIDAUS REIKALŲ MINISTERIJOS

vadas

 

ĮSAKYMAS

DĖL VIEŠOJO SAUGUMO TARNYBOS PRIE VIDAUS REIKALŲ MINISTERIJOS VADO 2018 M. KOVO 26 D. ĮSAKYMO NR. 47V-361 „DĖL VIEŠOJO SAUGUMO TARNYBOS PRIE VIDAUS REIKALŲ MINISTERIJOS DARBO REGLAMENTO PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO

 

2019 m. gruodžio 18 d. Nr. 47V-1468

Vilnius

 

Pakeičiu Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos vado 2019 m. kovo 26 d. įsakymu Nr. 47V-361 „Dėl Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos darbo reglamento patvirtinimo“ patvirtintą Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos darbo reglamentą:

1Pakeičiu 14 punktą ir jį išdėstau taip:

14. Tarnybos vado pavaduotojas pagal Tarnybos vado 2019 m. birželio 6 d. įsakymu Nr. 47V-745 „Dėl Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos veiklos organizavimo“ priskirtas administravimo sritis koordinuoja ir kontroliuoja Tarnybos struktūrinių padalinių veiklą.“

2Pakeičiu 20 punktą ir jį išdėstau taip:

20. Tarnybai pavestų uždavinių ir funkcijų vykdymą užtikrina Tarnybos daliniai. Pareigūnų profesinį ir kovinį rengimą, jų kvalifikacijos tobulinimą užtikrina Tarnybos Mokymo ir kovinio rengimo centras.“

3Pakeičiu 26 punktą ir jį išdėstau taip:

26. Tarnybos metinio veiklos plano rengimo tvarką, ypatumus ir struktūrą, veiklos stebėseną, kontrolę, vertinimą ir atsiskaitymą už rezultatus nustato Strateginio planavimo metodika, patvirtinta Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2002 m. birželio 6 d. nutarimu Nr. 827 „Dėl Strateginio planavimo metodikos patvirtinimo“, Lietuvos Respublikos Vyriausybės programa, tarpinstitucinės ir plėtros programos bei jų įgyvendinimo planai. Tarnybos veikla organizuojama ir planuojama vadovaujantis Tarnybos vado 2019 m. spalio 22 d. įsakymu Nr. 47V-1264 patvirtintu Tarnybos veiklos planavimo tvarkos aprašu.“

4Pakeičiu 27 punktą ir jį išdėstau taip:

27. Tarnybos vidaus auditą atlieka Tarnybos Vidaus audito skyrius. Vidaus auditas atliekamas vadovaujantis Lietuvos Respublikos vidaus kontrolės ir vidaus audito įstatymu, finansų ministro 2003 m. gegužės 2 d. įsakymu Nr. 1K-117 „Dėl Pavyzdinės vidaus audito metodikos, Vidaus auditorių profesinės etikos taisyklių ir Vidaus audito poreikio įvertinimo analizės metmenų patvirtinimo“ ir Tarnybos vado 2017 m. lapkričio 20 d. įsakymu Nr. 47V-1188 „Dėl Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos Vidaus audito skyriaus vidaus audito metodikos patvirtinimo“ patvirtinta Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos Vidaus audito skyriaus vidaus audito metodika.“

5Pakeičiu 47 punktą ir jį išdėstau taip:

47. Tarnybos dokumentai pasirašomi ir tvarkomi Tarnybos vado 2019 m. birželio 6 d. įsakymu Nr. 47V-745 „Dėl Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos veiklos organizavimo“ nustatyta tvarka.“

6Pakeičiu 81 punktą ir jį išdėstau taip:

81. Tarnybos pareigūnas, tarnautojas ar darbuotojas, grįžęs iš tarnybinės komandiruotės, privalo pateikti tarnybinės komandiruotės ataskaitą Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2004 m. balandžio 29 d. nutarimu Nr. 526 „Dėl dienpinigių ir kitų komandiruočių išlaidų apmokėjimo ir Tarnybos vado 2009 m. gegužės 8 d. įsakymu Nr. 47V-199 „Dėl Tarnybinių komandiruočių į užsienį ir siuntimo tobulinti kvalifikaciją užsienio valstybių institucijose organizavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ nustatyta tvarka.“

7Pakeičiu 86 punktą ir jį išdėstau taip:

86. Tarnybos pareigūnų, tarnautojų ir darbuotojų kasmetinių atostogų grafikas pagal kompetenciją suderintas su Tarnybos vadu, Tarnybos vado pavaduotoju, Tarnybos Štabo viršininku, Tarnybos Pajėgų tiesioginės paramos valdybos viršininku, iki einamųjų metų sausio 15 d. pateikiamas Tarnybos Štabo Žmogiškųjų išteklių valdymo skyriui.“

8Pakeičiu 87 punktą ir jį išdėstau taip:

87. Tarnybos pareigūnai, tarnautojai ir darbuotojai paprastai ne vėliau kaip prieš 14 kalendorinių dienų iki kasmetinių atostogų pradžios pateikia su tiesioginiu ir struktūrinio padalinio vadovu suderintą prašymą dėl kasmetinių atostogų suteikimo Tarnybos Štabo Žmogiškųjų išteklių valdymo skyriui; Tarnybos Štabo Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius rengia Tarnybos vado įsakymo dėl atostogų suteikimo projektą.“

9Pakeičiu 89 punktą ir jį išdėstau taip:

89. Tarnybos pareigūnai, tarnautojai ir darbuotojai su tiesioginiu ir struktūrinio padalinio vadovu suderintą prašymą dėl tikslinių atostogų suteikimo pateikia Tarnybos Štabo Žmogiškųjų išteklių valdymo skyriui; Tarnybos Štabo Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius rengia Tarnybos vado įsakymo dėl tikslinių atostogų suteikimo projektą.“

10Pakeičiu 94 punktą ir jį išdėstau taip:

94. Tarnybos pareigūnai, tarnautojai ir darbuotojai teisės aktų numatytais atvejais gali būti traukiami baudžiamojon, administracinėn ar civilinėn atsakomybėn. Tarnybai padarytos materialinės žalos dydis nustatomas ir atlyginamas vadovaujantis Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos darbuotojų materialinės atsakomybės sąlygų nustatymo ir padarytos tiesioginės materialinės žalos atlyginimo tvarkos aprašu, patvirtintu Tarnybos vado 2019 m. birželio 13 d. įsakymu Nr. 47V-785 „Dėl Viešojo saugumo tarnybos prie Vidaus reikalų ministerijos darbuotojų materialinės atsakomybės sąlygų nustatymo ir padarytos tiesioginės materialinės žalos atlyginimo tvarkos aprašo patvirtinimo“.“

11Pakeičiu 95 punktą ir jį išdėstau taip:

95. Tarnybiniai patikrinimai dėl Tarnybos pareigūnų veiksmų atliekami vadovaujantis Tarnybinių patikrinimų atlikimo, tarnybinių nuobaudų vidaus tarnybos sistemos pareigūnams skyrimo ir panaikinimo tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2019 m. vasario 12 d. įsakymu Nr. 1V-142 „Dėl Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2019 m. sausio 15 d. įsakymo Nr. 1V-55 „Dėl Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto įgyvendinimo“ pakeitimo“. Tarnybinis patikrinimas atliekamas Tarnybos vado įsakymu.“

12Pakeičiu 97 punktą ir jį išdėstau taip:

97. Informacija apie pažeidimus Tarnyboje asmeniui teikiama, pažeidimas vertinamas ir nagrinėjamas vadovaujantis Informacijos apie pažeidimus Viešojo saugumo tarnyboje prie Vidaus reikalų ministerijos teikimo ir tvarkymo aprašu, patvirtintu Tarybos vado 2019 m. liepos 23 d. įsakymu Nr. 47V-935 „Dėl vidinio informacijos apie pažeidimus teikimo kanalo Viešojo saugumo tarnyboje prie Vidaus reikalų ministerijos steigimo ir Informacijos apie pažeidimus Viešojo saugumo tarnyboje prie Vidaus reikalų ministerijos teikimo ir tvarkymo aprašo patvirtinimo“.“

13Pakeičiu 98 punktą ir jį išdėstau taip:

98. Tarnybinė nuobauda skiriama Tarnybos vado įsakymu.“

14Pakeičiu XI skyriaus pavadinimą ir jį išdėstau taip:

XI SKYRIUS

BENDRIEJI ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ VALDYMO KLAUSIMAI“.

15Pakeičiu XI skyriaus pirmojo skirsnio pavadinimą ir jį išdėstau taip:

PIRMASIS SKIRSNIS

ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ ADMINISTRAVIMAS“.

16Pakeičiu 99 punktą ir jį išdėstau taip:

99. Tarnyboje žmogiškųjų išteklių tvarkymas, administravimas ir valdymas organizuojamas ir vykdomas teisės aktų nustatyta tvarka. Žmogiškųjų išteklių tvarkymą, administravimą ir valdymą užtikrina Tarnybos Štabo Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius.“

17Pakeičiu 100 punktą ir jį išdėstau taip:

100Tarnybos pareigūnai priimami (grąžinami), atleidžiami ir perkeliami vadovaujantis Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto, Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro valdymo srities statutinių įstaigų vidaus tarnybos sistemos pareigūnų rengimo ir tarnybos organizavimo taisyklių, patvirtintų vidaus reikalų ministro 2019 m. liepos 22 d. įsakymu
Nr. 1V-645 „Dėl Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto įgyvendinimo Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro valdymo srities statutinėse įstaigose“,
Vidaus tarnybos sistemos pareigūnų perkėlimo į kitas pareigas tvarkos aprašo, patvirtinto vidaus reikalų ministro 2019 m. sausio 15 d. įsakymu Nr. 1V-55 „Dėl Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto įgyvendinimo“, nuostatomis.“

18Pakeičiu 101 punktą ir jį išdėstau taip:

101. Tarnybos tarnautojai priimami, atleidžiami ir perkeliami vadovaujantis Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymu, Priėmimo į valstybės tarnautojo pareigas organizavimo tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2018 m. lapkričio 28 d. nutarimu Nr. 1176 „Dėl Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo įgyvendinimo“, Valstybės tarnautojo perkėlimo tarnybinio kaitumo būdu į kitas valstybės tarnautojo pareigas tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2018 m. lapkričio 28 d. nutarimu Nr. 1176 „Dėl Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo įgyvendinimo“.“

19Pakeičiu 104 punktą ir jį išdėstau taip:

104. Atsiskaitymas su Tarnyba laikomas baigtu, kai atleidžiamas ar perkeliamas į kitas pareigas Tarnybos pareigūnas, tarnautojas ar darbuotojas iki Tarnybos vado įsakyme nurodytos atleidimo ar perkėlimo datos pateikia Tarnybos Štabo Finansų ir apskaitos skyriui užpildytą atsiskaitymo lapelį (1 priedas).“

20Pakeičiu 105 punktą ir jį išdėstau taip:

105. Perkeliamų ar atleidžiamų iš valstybės tarnybos arba darbo Tarnybos pareigūnų, tarnautojų ar darbuotojų atsiskaitymo lapeliai registruojami ir teisės aktų nustatyta tvarka saugomi Tarnybos Štabo Finansų ir apskaitos skyriuje.“

21Pakeičiu 112 punktą ir jį išdėstau taip:

112. Tarnybos pareigūnai, tarnautojai apdovanojami ir skatinami vadovaujantis Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymu, Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statutu, Vidaus tarnybos sistemos pareigūnų skatinimo ir apdovanojimo tvarkos aprašu, patvirtintu vidaus reikalų ministro 2019 m. sausio 15 d. įsakymu Nr. 1V-55, Vidaus reikalų ministerijos žinybinių ženklų nuostatais, patvirtintais vidaus reikalų ministro 2003 m. rugpjūčio 25 d. įsakymu Nr. 1V-299 „Dėl Vidaus tarnybos sistemos pareigūnų skatinimo ir apdovanojimo taisyklių bei Vidaus reikalų ministerijos žinybinių ženklų nuostatų patvirtinimo“, ir kitais teisės aktais.“

22Pakeičiu 1 priedą ir išdėstau jį nauja redakcija (pridedama).

 

 

 

Tarnybos vadas                                                                                      v. t. gen. Ričardas Pocius