PANEVĖŽIO RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS
DIREKTORIUS
ĮSAKYMAS
DĖL SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DIREKTORIAUS 2019 M. SAUSIO 2 D. ĮSAKYMO NR. A-4 „DĖL PANEVĖŽIO RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DARBO TVARKOS TAISYKLIŲ PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO
2022 m. gegužės 13 d. Nr. A-325
Panevėžys
p a k e i č i u Panevėžio rajono savivaldybės administracijos darbo tvarkos taisykles, patvirtintas Savivaldybės administracijos direktoriaus 2019 m. sausio 2 d. įsakymu Nr. A-4 „Dėl Panevėžio rajono savivaldybės administracijos darbo tvarkos taisyklių patvirtinimo“:
1. papildau 581 punktu ir jį išdėstau taip:
„581. Valstybės tarnautojų tarnybinės veiklos vertinimas vykdomas Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo ir Valstybės tarnautojų tarnybinės veiklos vertinimo tvarkos aprašo, patvirtinto Lietuvos Respublikos Vyriausybės, nustatyta tvarka. Kiekvienais metais įvertinama valstybės tarnautojo kvalifikacija, gebėjimai atlikti pareigybės aprašyme nustatytas funkcijas bei pasiekti rezultatai, vykdant nustatytas užduotis, ir valstybės tarnautoją į pareigas priimančiam asmeniui pateikiami motyvuoti siūlymai dėl veiklos įvertinimo.“;
2. pakeičiu 59.2 papunktį ir jį išdėstau taip:
„59.2. valstybės tarnautojui skiriamos priemokos:
59.2.1. už pavadavimą, kai raštu pavedama laikinai atlikti ir kito valstybės tarnautojo ar darbuotojo, dirbančio pagal darbo sutartį, pareigybei nustatytas funkcijas;
59.2.2. už papildomų užduočių, suformuluotų raštu, atlikimą, kai dėl to viršijamas įprastas darbo krūvis arba kai atliekamos pareigybės aprašyme nenumatytos funkcijos;
59.2.3. priemokos už pavadavimą ar papildomų užduočių atlikimą dydį nustato Savivaldybės administracijos direktorius, tačiau priemoka negali būti mažesnė kaip 10 procentų ir didesnė kaip 40 procentų pareiginės algos;